Запись к врачу
Для Вашего удобства Вы можете предварительно записаться через портал gosuslugi.ru
А также Вы можете записаться через региональный портал pgu.admin-smolensk.ru
Сейчас:
При посещении поликлиники при себе иметь:
Для Вашего удобства Вы можете предварительно записаться через портал gosuslugi.ru
А также Вы можете записаться через региональный портал pgu.admin-smolensk.ru
Национальный проект "Здравоохранение"
Об обязательном медицинском страховании лиц, временно пребывающих на территории Российской Федерации
Адрес: г. Смоленск, пл. Ленина, д. 1
Телефоны: (4812)29-22-01, 29-22-02
Страховые организации, работающие по системе ОМС
Территориальный орган федеральной службы по надзору в сфере здравоохранения по Смоленской области
Адрес: г. Смоленск, ул. Кашена, д. 1, этаж 4
Телефон: (4812)27-38-33
Список секторов СОГКУ "Социальный центр приема и обработки информации"
Телефон доверия Смоленской областной клинической психиатрической больницы:
(4812)42-75-00
Рабочие дни: с 15:00 до 18:00
Выходные дни: с 8:00 до 20:00
Телефон горячей линии Благотворительного фонда реабилитации больных наркоманией "Нарком":
8 (499) 250-05-00
Детский телефон доверия
8 (800) 2000-122
№ п/п |
Наименование мероприятия |
Время проведения |
Ответственный исполнитель |
I. Организационная работа по повышению противодействия коррупции |
|||
1 |
Организация работы по разработке и принятию правовых актов, направленных на противодействие коррупции. |
Постоянно |
Главный врач |
2 |
Составление обоснованного плана финансово-хозяйственной деятельности учреждения на финансовый год и целевое использование бюджетных средств. |
Ежегодно |
Главный бухгалтер Зам.гл.врача по экономическим вопросам |
3 |
Реализация мероприятий, направленных на формирование нетерпимого отношения к проявлениям коррупции со стороны работников учреждения. |
Постоянно |
Главный врач |
4 |
Организация и проведение в Международный день борьбы с коррупцией собрания локального мероприятия учреждения. |
9 декабря, ежегодно |
Главный врач |
5 |
Усиление контроля за недопущением составления неофициальной отчетности и использования поддельных документов. |
Постоянно |
Главный бухгалтер Зам.гл.врача по экономическим вопросам |
6 |
Анализ обращений граждан на наличие информации о фактах коррупции со стороны сотрудников ОГБУЗ «Поликлиника №4» |
Постоянно |
Главный врач Зам.гл.врача по медицинским вопросам |
II. Информационная работа по противодействию и предупреждению фактов коррупции |
|||
1 |
Размещение на сайте учреждения информации о мероприятиях в сфере противодействия коррупции. |
По необходимости |
Программист |
2 |
Обеспечение открытости, добросовестной конкуренции и объективности при размещении заказов на поставку товаров, выполнение работ, оказания услуг для нужд учреждения. |
Постоянно |
Зам.гл.врача по экономическим вопросам |
3 |
Размещение на сайте учреждения телефонов доверия МВД России по Смоленской области, Департамента по здравоохранению Смоленской области, управления федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Смоленской области |
Ежегодно |
Программист Начальник отдела кадров |
4 |
Размещение на сайте учреждения сведений об имеющихся вакансиях. |
При наличии |
Программист Начальник отдела кадров |
5 |
Проведение занятий с работниками учреждения на тему формирования нетерпимого отношения к проявлениям коррупции, в том числе, т.н. «бытовой» коррупции, по изучению антикоррупционного законодательства |
ежеквартально |
Главный врач |
6 |
Анализ оказания медицинских услуг населению на предмет установления риска коррупционного действия (бездействия) сотрудника ОГБУЗ «Поликлиника №4» |
Заместитель главного врача по медицинской части |
Постоянно |
7 |
Проведение проверок соблюдения работниками Правил внутреннего трудового распорядка |
Не менее 1 раза в месяц |
Начальник отдела кадров |
8 |
Применение к работникам всех предусмотренных действующим законодательством мер ответственности по минимизации и (или) ликвидации последствий коррупционных и иных нарушений |
Постоянно |
Главный врач Начальник отдела кадров |
III. Проведение антикоррупционного мониторинга |
|||
1 |
Анализ и изучение информации о применении антикоррупционных механизмов в системе кадровой службы. |
Постоянно |
Главный врач |
2 |
Организация проверки порядка заключения и исполнения договоров (контрактов), заключаемых для обеспечения деятельности учреждения. |
При заключении договора (контракта) |
Главный бухгалтер Зам.гл.врача по экономическим вопросам Ведущий экономист |
3 |
Мониторинг цен на продукцию, закупаемую для нужд учреждения. |
При проведении закупки |
Ведущий экономист |
IV. Меры по совершенствованию управления в целях предупреждения коррупции |
|||
1 |
Обеспечение повышения профессиональной подготовки сотрудников учреждения. |
По мере необходимости |
Начальник отдела кадров |
2 |
Предотвращение и урегулирование конфликтов интересов в учреждении. |
Постоянно |
Главный врач Зам.гл.врача по КЭР Главная мед.сестра |
V. Проведение разъяснительной работы с сотрудниками учреждения |
|||
1 |
О недопустимости принятия подарков в связи с их должностным положением. |
В течение года |
Главный врач |
2 |
О недопущении поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки. |
В течение года |
Главный врач Зам.гл.врача по медицинским вопросам Зам.гл.врача по КЭР Главная мед.сестра |